Content Marketing Manager/in (m/w/d)

Easyfairs Deutschland GmbH
Diese Stelle ist frei ab dem 01. März 2022

Easyfairs Deutschland GmbH

https://jobs.easyfairs.de/jobs/1596042-content-marketing-manager-in-m-w-d

In: Standorte München und Stuttgart

Art: Vollzeit

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Jobbeschreibung:

Visit the future mit Easyfairs

Als eines der am schnellsten wachsenden Veranstaltungsunternehmen der Welt, organisieren wir jährlich über 200 Events in mehr als einem Dutzend Ländern Europas. Wir kreieren einmalige Begegnungsplattformen, live und online, 365 Tage im Jahr. Begleite uns auf unserem Weg zum Messeveranstalter der Zukunft!

Deine Aufgaben:

Erstellung von Website, Social Media & Email Content mit Bild und Text sowie Content Management
Recherche der Hot-Topics der Industrie zur Content-Generierung
Verfassen von redaktionellen Texten für die Website und Social Media
Konzeption und Umsetzung von Landingpages
SEO-Optimierung und Umsetzung von Website-Texten sowie die Erstellung neuer, relevanter SEO-Inhalte
Koordination der Content-Partnerschaften

Dein Profil:

Erfolgreich abgeschlossenes Studium oder Fachausbildung im Bereich Marketing /Journalismus
Mehrere Jahre Berufserfahrungen im Bereich Content Marketing von Vorteil
Kreativität und Social Media Affinität / Know-How der Social Media Kanäle im B2B Bereich
Erfahrungen mit WordPress / Adobe InDesign, Photoshop sowie im Idealfall in der Erstellung von Kurzvideos
Spaß und Affinität am Verfassen von Texten
Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten und souveräne schriftliche Ausdrucksweise
Hands-On-Mentalität, eigenständige, zuverlässige und ergebnisorientierte Arbeitsweise
Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Das bieten wir:

Abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem nicht alltäglichen Umfeld
Hochmotiviertes, dynamisches, internationales Team mit viel Spaß an der Arbeit
Sehr gutes Betriebsklima, offene Kommunikation in der gesamten Easyfairs-Gruppe
Wertschätzende Feedbackkultur, Offenheit und schnelle Entscheidungswege
Mobile Arbeitsplätze / Remote-Working / Homeoffice
30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten
Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten
Moderne und ergonomische Arbeitsplätze im Büro
Zahlreiche Firmenevents und Incentives
Getränke im Büro (Wasser, Kaffee, Tee, etc.)
Firmenfitness-Programm

Bewerbungsinformationen:

Website, Newsletter und alle anderen möglichen Kanäle